Analista de Proteção de Dados Jr
Descrição da vaga
Faça parte do maior sistema de cooperativas de saúde do mundo!
Nosso propósito é cuidar de pessoas, prezando pela diversidade e enxergando o valor único de cada um.
Buscamos a excelência, exploramos todo o nosso potencial e focamos na melhoria contínua para surpreender positivamente e proporcionar uma boa experiência ao cliente. Reconhecemos nossas emoções, consideramos o impacto que geramos no outro e não permitimos que os desafios do dia a dia reflitam de forma negativa em nossas atitudes.
Seu propósito se conecta com o nosso? Conheça a vaga abaixo ou se cadastre em nosso banco de talentos:
Responsabilidades e atribuições
Quem buscamos? Responsável por apoiar o DPO (Gestor de Dados) da organização nas atividades relacionadas à proteção e privacidade de dados, operacionalizando e implementando controles técnicos relacionados ao ecossistema de dados e trabalhando multidisciplinarmente com dados, jurídico e, predominantemente, proteção de dados, governança, gestão de riscos e leis de privacidade.
Responsabilidades:
- Apoiar a construção e/ou operação de programas de privacidade e proteção de dados por meio de controles automatizados, suporte a auditorias, suporte às certificações e programas de conformidade regulatória;
- Interagir e colaborar com os Privacy Champions, com o objetivo de fortalecer a cultura da privacidade de dados na companhia;
- Interagir com profissionais de Legal & Compliance em tópicos relacionados à LGPD, bases legais e gestão de fornecedores;
- Apoiar na revisão e atualização de RoPA (Register of Process Activities), PIA (Privacy Impact Assessment), planos de ação, LIA (Legitimate Interests Assessment), análise de maturidade e melhoria contínua;
- Fornecer suporte às equipes de negócio na definição de requisitos de privacidade de dados em novos projetos e no processo de Privacy by Design;
- Fornecer suporte na análise e resposta a incidentes relacionados a dados pessoais;
- Auxiliar nas auditorias ou análises de conformidade junto a entidades internas ou externas;
- Apoiar as áreas da Unimed na revisão de seus processos, visando garantir a adequação dos mesmos com base nas regulamentações sobre proteção de dados pessoais e em melhores práticas de segurança da informação e privacidade de dados;
- Assessorar os projetos corporativos, visando garantir o conceito de privacidade adequado aos dados pessoais e estratégicos;
- Assegurar a correta avaliação de maturidade de segurança e privacidade de fornecedores externos, visando mitigar riscos computacionais e reputacionais, a fim de garantir que a privacidade seja incorporada desde a concepção;
- Analisar e estabelecer requerimentos de segurança para os sistemas e para a infraestrutura de TI, considerando os princípios de Privacy by Design e by Default;
- Analisar processos e sistemas (implementados ou em avaliação) e reportar riscos de segurança e privacidade existentes, podendo suportar o time de Governança Corporativa, quando necessário;
- Buscar a melhoria contínua dos processos e aumentar o escopo dos itens de responsabilidade de privacidade dentro da organização.
Requisitos e qualificações
O que você precisa ter:
- Ensino superior completo em Direito, Administração, Ciências da Computação, Engenharia da Computação, Sistemas de Informação ou áreas equivalentes.
- Especialização em Direito Digital ou Proteção e Privacidade de Dados.
- Conhecimento em legislações de conformidade regulatória, como GDPR, LGPD e CCPA;
- Capacidade de comunicação escrita para interlocução com diversos públicos, clientes e fornecedores de soluções.
Informações adicionais
Benefícios que cuidam de você:
Para cuidar da sua saúde física, oferecemos seguro-saúde, convênio odontológico, convênio farmácia, convênio com academias, além de campanha de vacinação contra a gripe e dia da fruta.
Para cuidar da sua saúde social, temos kit de boas-vindas ao bebê (para papais e mamães), ações de Endomarketing para celebrar e criar conexões com os times, dia de folga no mês do aniversário e um cartão-presente.
Para cuidar da sua saúde emocional e mental, há programa de apoio psicológico ao colaborador, área para descanso e descompressão.
Para cuidar da sua saúde profissional, contamos com vale-alimentação e vale-refeição, horário flexível, vale-transporte ou estacionamento, empréstimo consignado, parceria com o Banco, parceria com fornecedor para auxílio na nutrição infantil, previdência privada e seguro de vida.
Local de trabalho: São Paulo - Na região da Avenida Paulista
Modelo de trabalho: Híbrido
*Aqui, na Unimed, a diversidade importa! Valorizamos as diferenças - pessoas com deficiência, pluralidades de raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, orientações sexuais ou de idade -, pois acreditamos na importância de cooperar, compartilhar ideias e pontos de vistas distintos. *
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com Gestão de Pessoas
- Etapa 3: Entrevista com Gestão
- Etapa 4: Carta proposta
- Etapa 5: Contratação
Sobre Nós
A Confederação Nacional das Cooperativas Médicas – Unimed do Brasil é a representante institucional das cooperativas Unimed.
Isso quer dizer que nós, entre outras coisas, zelamos pelo uso da marca e pela nossa reputação nacional, atuamos frente aos órgãos reguladores e entidades do setor de saúde em prol da sustentabilidade econômico-financeira da nossa empresa por meio de consultorias, produtos e projetos.
Somos mais de 400 colaboradores olhando para todo o Sistema Unimed, tendo como norte convergência, compartilhamento, padronização e inovação.
*Aqui, na Unimed, a diversidade importa! Por isso, buscamos gente que gosta de gente e todas as nossas oportunidades também se aplicam para pessoas com deficiência, pluralidades de raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, orientações sexuais ou de idade -, pois acreditamos na importância de cooperar, compartilhar ideias e pontos de vistas distintos.
Nossas competências comportamentais
Conheça mais sobre nós