Analista de Compliance Jr (Exclusiva para pessoas com deficiências)

Faça parte do maior sistema de cooperativas de saúde do mundo!

Nosso propósito é cuidar de pessoas, prezando pela diversidade e enxergando o valor único de cada um.

Buscamos a excelência, exploramos todo o nosso potencial e focamos na melhoria contínua para surpreender positivamente e proporcionar uma boa experiência ao cliente. Reconhecemos nossas emoções, consideramos o impacto que geramos no outro e não permitimos que os desafios do dia a dia reflitam de forma negativa em nossas atitudes.

Seu propósito se conecta com o nosso? Conheça a vaga abaixo ou se cadastre em nosso banco de talentos:

Quem buscamos: Pessoa responsável por apoiar, auxiliar, analisar e executar processos, atividades e ações para cumprimento, monitoramento e aprimoramento do Programa de Integridade da Unimed do Brasil, com base em riscos, políticas e documentos aplicáveis.

Responsabilidades:

Due Diligence:

• Cadastrar as solicitações de due diligence, realizar análises de menor complexidade e enviar os pareceres às áreas solicitantes.
• Preparar arquivos com as bases de informações e atualizar no sistema informatizado.
• Atualizar tabelas do processo com informações mensais sobre os pareceres válidos.

Regulatório:

• Apoiar na atualização anual das obrigações junto as áreas responsáveis.
• Acompanhar periodicamente as entregas de obrigações regulatórias, via sistema

Aculturamento e comunicação do Programa de Integridade:

• Apoiar na elaboração, desenvolvimento e execução das ações e atividades inerentes ao processo de aculturamento e comunicação conforme plano anual.
• Coletar evidências das ações de aculturamento e comunicação realizadas ao longo do ano.

Indicadores:

• Coletar informações, dados e resultados e atualizar indicadores em sistema.

Comunicação geral:

• Estruturar e enviar o Boletim Mais Informações.

Código de Conduta:

• Apoiar e executar atividades inerentes ao processo, como: Revisão do documento, divulgação interna e externa, disseminação interna junto aos colaboradores, coleta de assinaturas e processo de adesão junto as Unimeds.

Processos:

• Auxiliar na elaboração, revisão e atualização dos documentos, processos, metodologias e outras ações de responsabilidade da área.

Administrativo:

• Apoiar e executar atividades de rotina administrativa da área, como: pagamentos, solicitações de compra, acompanhamento de vencimentos de contrato, acompanhamento da caixa de e-mails, reservas de sala, monitoramento de vencimento de documentos, atualização de planilhas gerais, registro de reuniões, entre outros.

Gestão de Terceiros:

• Avaliar a inserção de cláusula específica em contrato de terceiros e assinatura no Código de Conduta.

Gestão de Riscos:

• Apoiar no mapeamento e identificação dos riscos de integridade nos processos da organização.

O que você precisa ter: 

• Ensino superior completo;
• Conhecimento do framework de gerenciamento de riscos – COSO;
• Conhecimento em extração e análise de dados;
• Domínio do Pacote Office;
• Conhecimento em Microsoft Visio ou outros softwares de mapeamento de processos.
• Conhecimento em programas de integridade/compliance corporativo;
• Noções de legislação anticorrupção (Lei 12.846/13);
• Conhecimento básico em gestão de riscos de integridade;
• Experiência prévia em compliance, auditoria, controles internos ou áreas correlatas;

Benefícios que cuidam de você:

Para cuidar da sua saúde física, oferecemos seguro-saúde, convênio odontológico, convênio farmácia, convênio com academias, além de campanha de vacinação contra a gripe e dia da fruta.

Para cuidar da sua saúde social, temos kit de boas-vindas ao bebê (para papais e mamães), ações de Endomarketing para celebrar e criar conexões com os times, dia de folga no mês do aniversário e um cartão-presente.

Para cuidar da sua saúde emocional e mental, há programa de apoio psicológico, área para descanso e descompressão.

Para cuidar da sua saúde profissional, contamos com vale-alimentação e vale-refeição, horário flexível, vale-transporte ou estacionamento, empréstimo consignado, parceria com o Banco, parceria com fornecedor para auxílio na nutrição infantil, previdência privada e seguro de vida.

Local de trabalho: São Paulo - Na região da Avenida Paulista

Modelo de trabalho: Híbrido

*Aqui, na Unimed, a diversidade importa! Valorizamos as diferenças - pessoas com deficiência, pluralidades de raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, orientações sexuais ou de idade -, pois acreditamos na importância de cooperar, compartilhar ideias e pontos de vistas distintos. *

A Confederação Nacional das Cooperativas Médicas – Unimed do Brasil é a representante institucional das cooperativas Unimed.​

Isso quer dizer que nós, entre outras coisas, zelamos pelo uso da marca e pela nossa reputação nacional, atuamos frente aos órgãos reguladores e entidades do setor de saúde em prol da sustentabilidade econômico-financeira da nossa empresa por meio de consultorias, produtos e projetos.

Somos mais de 400 colaboradores olhando para todo o Sistema Unimed, tendo como norte convergência, compartilhamento, padronização e inovação.

*Aqui, na Unimed, a diversidade importa! Por isso, buscamos gente que gosta de gente e todas as nossas oportunidades também se aplicam para pessoas com deficiência, pluralidades de raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, orientações sexuais ou de idade -, pois acreditamos na importância de cooperar, compartilhar ideias e pontos de vistas distintos. 



Nossas competências comportamentais