Pular para o conteúdo principal

Analista DevOps Sr

Descrição da vaga

Faça parte do maior sistema de cooperativas de saúde do mundo!

Nosso propósito é cuidar de pessoas, prezando pela diversidade e enxergando o valor único de cada um.

Buscamos a excelência, exploramos todo o nosso potencial e focamos na melhoria contínua para surpreender positivamente e proporcionar uma boa experiência ao cliente. Reconhecemos nossas emoções, consideramos o impacto que geramos no outro e não permitimos que os desafios do dia a dia reflitam de forma negativa em nossas atitudes.


Seu propósito se conecta com o nosso? Conheça a vaga abaixo ou se cadastre em nosso banco de talentos:

Responsabilidades e atribuições

Quem buscamos

Buscamos uma pessoa profissional de DevOps Sênior para impulsionar a evolução da entrega de software com qualidade, velocidade e segurança. Alguém com visão estratégica, capacidade de definir padrões tecnológicos, construir esteiras de CI/CD e elevar a maturidade de DevOps e DevSecOps em toda a organização.

Essa pessoa será referência técnica para os times da Unimed do Brasil, suas empresas afiliadas e fábricas de software, liderando iniciativas de automação, infraestrutura como código, observabilidade e melhoria contínua.

Procuramos alguém que pense em escala, goste de desafios complexos e compreenda que a entrega contínua de valor depende da integração entre pessoas, processos e tecnologia, contribuindo para ambientes cada vez mais robustos, resilientes, seguros e estáveis.

Responsabilidades

  • Definir e implementar a stack tecnológica, estabelecendo padrões e boas práticas para os ambientes de DevOps.
  • Criar, gerenciar e aprimorar pipelines de CI/CD, promovendo automação, qualidade, segurança e escalabilidade na entrega de software.
  • Desenvolver e manter templates de infraestrutura como código, integrando-os aos pipelines e disponibilizando-os para os times de DevOps, desenvolvimento e fábricas de software.
  • Apoiar a criação, manutenção e integração de testes automatizados aos pipelines de CI/CD.
  • Desenvolver e aprimorar soluções de observabilidade e monitoramento de aplicações, infraestrutura e pipelines, acompanhando indicadores de desempenho, disponibilidade, capacidade e experiência do cliente.
  • Prestar suporte técnico aos times de Tecnologia da Informação (TI) e TI de Negócios, contribuindo para a disponibilidade, a estabilidade e a qualidade dos serviços.
  • Atuar em conjunto com os times de negócio, desenvolvimento e infraestrutura para identificar oportunidades de melhoria e aprimorar processos.
  • Disseminar a cultura DevSecOps, promovendo a adoção de práticas de segurança e qualidade pelas áreas internas e pelas fábricas de software contratadas.
  • Contribuir para o desenho e a evolução de soluções tecnológicas, desenvolvendo automações que acelerem a entrega de valor e a correção de não conformidades.
  • Apoiar a implementação de estratégias de alta disponibilidade, resiliência, clusterização, redundância de serviços e recuperação de desastres.
  • Garantir a integridade e a confidencialidade das informações sob sua responsabilidade, identificando e reportando vulnerabilidades e incidentes de segurança, conforme os processos internos.
  • Contribuir para a elaboração e a atualização de documentações técnicas e da Base de Dados de Gerenciamento de Configuração (CMDB).

Requisitos e qualificações


O que você precisa ter

  • Ensino superior completo em Ciências da Computação, Tecnologia da Informação e áreas afins
  • Experiência sólida com ferramentas de versionamento e esteiras de CI/CD:
    • Azure DevOps (Repos, Pipelines, Boards e Artifacts).
    • GitHub Actions e GitHub Packages, incluindo gestão avançada de repositórios.
    • GitLab CI/CD, com implementação de etapas de qualidade e segurança.
    • Jenkins, incluindo checkout, build, testes, QA e deploy.
  • Experiência com containers e orquestração:
    • Docker, incluindo construção, otimização e gerenciamento de imagens.
    • Kubernetes, incluindo Helm Charts, Ingress Controllers, Service Mesh e RBAC.
  • Conhecimento de infraestrutura como código e automação:
    • Terraform, com provisionamento de infraestrutura e desenvolvimento de módulos reutilizáveis.
    • Ansible, com criação de playbooks e automação de configurações.
    • Rundeck, para automação operacional e gerenciamento de jobs.
  • Experiência com observabilidade e monitoramento:
    • Datadog, incluindo APM, logs, métricas de infraestrutura e alertas.
    • Prometheus e Grafana, para monitoramento e visualização de métricas.
    • Zabbix, para monitoramento de infraestrutura on-premises.
  • Conhecimento de identidade e segurança com Keycloak, incluindo instalação, configuração, federação, SSO, OIDC e SAML.
  • Experiência com ferramentas de análise de qualidade e segurança de código, como SonarQube, GitLab e Veracode, além de práticas de segurança como OWASP, SAST e DAST.
  • Conhecimento de infraestrutura em nuvem, incluindo serviços gerenciados, AKS, ACR e Azure Monitor.
  • Domínio dos sistemas operacionais Linux e Windows Server.
  • Experiência com virtualização de máquinas utilizando VMware e/ou Hyper-V.
  • Conhecimento de JVM e de ambientes de execução de aplicações.

Será um diferencial

  • Experiência com Microsoft Azure, especialmente em serviços gerenciados, AKS, ACR e Azure Monitor.
  • Vivência com ambientes multicloud, utilizando GCP, AWS e/ou OCI.
  • Experiência na definição de padrões e na evolução da maturidade de DevOps e DevSecOps em organizações com múltiplos times.
  • Vivência na construção de plataformas escaláveis, resilientes e altamente disponíveis.
  • Experiência na disseminação de práticas de automação, observabilidade, segurança e melhoria contínua em times de desenvolvimento e infraestrutura.

Informações adicionais

Benefícios que cuidam de você:


Para cuidar da sua saúde física, oferecemos seguro-saúde, convênio odontológico, convênio farmácia, convênio com academias, além de campanha de vacinação contra a gripe e dia da fruta.

Para cuidar da sua saúde social, temos kit de boas-vindas ao bebê (para papais e mamães), ações de Endomarketing para celebrar e criar conexões com os times, dia de folga no mês do aniversário e um cartão-presente.

Para cuidar da sua saúde emocional e mental, há programa de apoio psicológico ao colaborador, área para descanso e descompressão.

Para cuidar da sua saúde profissional, contamos com vale-alimentação e vale-refeição, horário flexível, vale-transporte ou estacionamento, empréstimo consignado, parceria com o Banco, parceria com fornecedor para auxílio na nutrição infantil, previdência privada e seguro de vida.


Local de trabalho: São Paulo - Na região da Avenida Paulista

Modelo de trabalho: Híbrido


*Aqui, na Unimed, a diversidade importa! Valorizamos as diferenças - pessoas com deficiência, pluralidades de raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, orientações sexuais ou de idade -, pois acreditamos na importância de cooperar, compartilhar ideias e pontos de vistas distintos. *

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Etapa com RH
  3. Etapa 3: Etapa técnica
  4. Etapa 4: Etapa com Gestor
  5. Etapa 5: Carta proposta
  6. Etapa 6: Contratação

Sobre Nós

A Confederação Nacional das Cooperativas Médicas – Unimed do Brasil é a representante institucional das cooperativas Unimed.​


Isso quer dizer que nós, entre outras coisas, zelamos pelo uso da marca e pela nossa reputação nacional, atuamos frente aos órgãos reguladores e entidades do setor de saúde em prol da sustentabilidade econômico-financeira da nossa empresa por meio de consultorias, produtos e projetos.


Somos mais de 400 colaboradores olhando para todo o Sistema Unimed, tendo como norte convergência, compartilhamento, padronização e inovação.


*Aqui, na Unimed, a diversidade importa! Por isso, buscamos gente que gosta de gente e todas as nossas oportunidades também se aplicam para pessoas com deficiência, pluralidades de raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, orientações sexuais ou de idade -, pois acreditamos na importância de cooperar, compartilhar ideias e pontos de vistas distintos. 






Nossas competências comportamentais